Političke stranke i njihovi predizborni skupovi. Tragedija. Svi protiv svih. Ali u radu, nego u nacionale. Tko je jači, čiji je narod brojniji, čiji je narod više pokupovao lažnih diploma. Suštinski problem budućnost, upošljavanje, boljitak, plaće, mirovine naknade je nepoznanica. Bitno je tko smo po nacionalnosti i na tome naše vođe zarađuju novac. Novac nema nacionalnost, nema državotvornost niti suverenitet. Zato se država može prodati za novac. Pa evo napisah nešto što je tek na pola od onoga što ovakav dokument treba imati. Neka netko nastavi pisanje. Ovo su početna pravila svake kampanje. Izvolite prodavači magle čitajte, možda netko i doktorira na ovim stvarima. Ja sigurno neću.
PROGRAM RADA VLADE
Sukladno Ustavu RH i pozitivnim, a ne umišljenim i tumačenim tko kako hoće, zakonima nudim Plan rada Vlade.
- GOSPODARSTVO
Uvesti Poslovni plan za investitore novih proizvodnih postrojenja. U Planu jasno definirati:
– organizacijska shema poduzeća s linijama odgovornosti
– projektna dokumentacija ovjerena i odobrena do izgradnje objekata
– iznos početne investicije,
– plan razvoja poduzeća
– broj radnika sa specifikacijom stručne spreme,
– isplata plaća u iznosu po Zakonu, uvećanu za postotak inflacije svaki mjesec, najdulje jednom u tri mjeseca
– izjava o isplati naknade za godišnji iznos ne manjoj od 60% dogovorene neto plaće na mjesečnoj razini
– izjavu o poštivanju svih zakona koji se tiču radničkih prava, petodnevni radni tjedan
– rashode
– plan prihoda
– daljnja ulaganja
– izjavu o korištenju domaćih sirovina, pa tek onda uvoznih
– razvojni plan izvoza
– tehnika rada, smjene, subote, nedjelje, praznici
– strojevi
– iznos naknade za rad preko propisanih radnih sati na mjesečnoj razini, ne manji od 70% od cijene radnog sata (može se iskazati i u postocima)
– iznos dodatne naknade za rad subotom, ne manji od 50% od naknade za radni dan (može se iskazati i u postocima)
– iznos dodatne naknade za rad nedjeljom i praznikom, ne manji od 100% od naknade za radni dan (može se iskazati i u postocima)
– iznos naknada za honorarni rad sukladno težini posla na kojem se upošljava honorarni radnik, ali ne manji od 80% cijene radnog sata radnika na tom poslu, ali ako je rad manji ili do 4 sata. U slučaju osmosatnog angažiranja radni sat je identičan radnom satu radnika i isto se primjenjuju mjere za rad subotom, nedjeljom i praznikom (može se iskazati i u postocima).
2) UMIROVLJENICI
Mirovine postaviti na osnovi tri najbolje plaće u godinama zaposlenja za 40 godina staža
Invalidima na osnovnu mirovinu pripada i naknada za invalidnost, koji sadrži invalidski dodatak i dodatne dodatke za ispomoć
Ratni vojni invalidu dobivaju vojnu mirovinu te vojnu naknadu za stradanje u ratnim uvjetima koje će biti regulirane posebnim Pravilnikom
Radnici na teškim poslovima dobivaju naknadu od 40% kao i invalidski dodatak i dodatne dodatke za ispomoć
Uspostavlja se naknada za pojedinačni ili skupni odmor tijekom ljeta ili zime na ime umirovljenika
Umirovljenici neće plaćati ni osnovno, ni dopunsko zdravstveno osiguranje, bit će osigurano sredstvima Proračuna RH
3) RADNICI
Uspostavlja se petodnevni (5) radni tjedan, koji ne mora biti identičan danima u kalendaru
Šesti radni dan u tjednu na plaću se dodaje 30% osnovne plaće
Sedmi radni dan u tjednu, na plaću se dodaje 50% od osnovne plaće.
Ukoliko u radni petodnevni radni tjedan budu uključeni subota i nedjelja uposleniku pripada i 15% naknade.
Na državne praznike se ne radi, osim u poslovnim subjektima koji imaju 24-satno vrijeme i zbog procesa ne mogu zaustavljati pogon. Tada se postupa po već navedenim stavkama ovog Programa.
Rad na dane državnog praznika se može organizirati uz suglasnost s uposlenikom i naknadom od 100% na osnovnu plaću na dan rada, koje ne spadaju u mogući dogovor s uposlenikom.
Mjesečni broj radnih sati ne smije biti veći od 160 za 20 radnih dana, odnosno 168 za 21 mjesece od radnih dana, 176 za mjesece od 22 radna dana ili 184 za mjesece od 23 radna dana. Za svaki dodatni sat može se odrediti slobodan sat. Nakupljenih osam (8) radnih sati vodi se kao slobodan jedan (1) dan. Na teškim poslovima sedam (7) sati se vodi kao slobodan radni dan.
Godišnji odmor ne smije biti manji od 18 radnih dana, za teške poslove 21 radnih dana.
Svake tri (3) godine radnog staža, broj dana godišnjeg odmora diže se za jedan (1) dan.
Radnici stariji od 50 godina, osim osobnog pristanka, ne smiju se angažirati na teškim poslovima, određuju im se lakši poslovi Ukoliko pristanu svaki radni dan im se naknada za rad uvećava za 20%.
4) VLADA
Vratiti Vladu u ustavne temelje RH
Vratiti suverenost i državotvornost RH
Vratiti odgovornost
Spriječiti zloupotrebe
Osuvremeniti policiju i vojsku, u ovo se uključuje oprema, odore, uključno obuća najmanje jednom godišnje, a u nekim službama i do šest mjeseci, što će biti regulirano posebnim zakonskim aktima.
Vladu svesti na maksimalno deset (10) ministarstava: financije, MUP, vojska, pravosuđe, gospodarstvo, vanjska politika, mirovinsko-socijalno, okoliš i informiranje, sport i kultura.
Članovi Vlade će se prije stupanja na dužnost morati odreći svoje stranačke pripadnosti, jer Vlada nije stranačka, nego stručno tijelo, Svaki onaj član Vlade koji se ogluši o ovu stavku bit će opomenut i potom iseljen iz Vlade.
Formirati tabelu najnižih plaća po stručnoj spremi i težini posla.
Analizirati proizvodnju domaćih proizvoda posebno u poljoprivredi, te povećati ulaganja u domaću poljoprivredu i domaće sirovine.
Uvesti dodatni porez na uvoz stranih proizvoda, posebno poljoprivrednik. Ovo će se analizirati svakodnevno i u slučaju da postoji nedostatak domaćih proizvoda može se donijet akt kojim će ovaj porez ukinuti za vrijeme nedostatka domaćeg proizvoda. Akt donosi Vlada na osnovu prijedloga poduzetnika, a uz konzultaciju s domaćim proizvođačima.
Pomoć drugim državama bit će moguća u slučajevima humanitarne katastrofe i slučajevima kada je ugrožena suverenost i državotvornost RH napadom na države u okruženju.
RH se može, sukladno odlukama Sabora i Predsjednika države, uključiti u svjetske saveze, sve dok takvi savezi ne ugrožavaju suverenost i državotvornost RH.
Natječaji za radove u RH bit će međunarodni, ali s prednošću domaćeg izvođača. Ugovori moraju sadržavati klauzule roka završetka i penale za svaki dan kašnjenja u početku i završetku radova. Također i klauzula da nema dodatnih sredstava za ugovoreni posao, osim za to nisu odgovorni ljudi iz vlasti.
U pozivu na natječaj mora biti detaljno upisano što će se raditi, a izvođač mora po svakom elementu dati cijenu i na koncu konačnu cijenu. Isto tako u pozivu se moraju definirati rokovi za početak i završetak radova, uz fleksibilnost od sedam (7) radnih dana.
Izvođač u svojoj ponudi navodi cijenu radova. Nakon potpisa cijena radova se neće mijenjati, a ako izvođač u tijeku izvršenja radova odustane iz bilo kojeg razloga, vraća uloženi iznos. Ukoliko ne vrati početni iznos ulaganja, njegova tvrtka se briše iz svih knjiga u koje je tvrtka upisana kako bi bila registrirana, a vlasniku se oduzima pravo na osnutak nove tvrtke ili bilo kakav udio u menadžerstvu nove tvrtke.
…